Việc làm Hà Nội! Xin chào quý Cô Chú Anh Chị, Dưới đây là bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí “Performance Ads Pioneer” tại Đà Nẵng, tập trung vào kinh nghiệm trên 1 năm và các quyền lợi hấp dẫn:
[Tên công ty] Tuyển Dụng: Performance Ads Pioneer (Đà Nẵng)
Về [Tên công ty]:
[Giới thiệu ngắn gọn về công ty: lĩnh vực hoạt động, văn hóa công ty, giá trị cốt lõi, những thành tựu nổi bật…]
Mô tả công việc:
Chúng tôi đang tìm kiếm một Performance Ads Pioneer đầy nhiệt huyết và kinh nghiệm để gia nhập đội ngũ marketing năng động của chúng tôi tại Đà Nẵng. Bạn sẽ là người tiên phong trong việc xây dựng, triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo hiệu suất cao trên các nền tảng hàng đầu như Facebook Ads, Google Ads, TikTok Ads, v.v. Mục tiêu của bạn là thúc đẩy tăng trưởng doanh thu, mở rộng thị trường và nâng cao nhận diện thương hiệu.
Xây dựng chiến lược quảng cáo:
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xác định đối tượng mục tiêu.
Phát triển chiến lược quảng cáo toàn diện, phù hợp với mục tiêu kinh doanh và ngân sách.
Lựa chọn nền tảng quảng cáo phù hợp và phân bổ ngân sách hiệu quả.
Triển khai và quản lý chiến dịch:
Thiết lập và cấu hình các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng khác nhau.
Sáng tạo nội dung quảng cáo hấp dẫn (hình ảnh, video, văn bản).
Theo dõi và đánh giá hiệu quả chiến dịch hàng ngày/tuần/tháng.
Tối ưu hóa hiệu suất:
Thực hiện A/B testing liên tục để cải thiện CTR, Conversion Rate và ROI.
Phân tích dữ liệu, xác định xu hướng và đưa ra các điều chỉnh phù hợp.
Luôn cập nhật các thuật toán, tính năng mới của các nền tảng quảng cáo.
Báo cáo và phân tích:
Lập báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch, phân tích các chỉ số quan trọng.
Đề xuất các giải pháp cải thiện hiệu suất và tối ưu hóa ngân sách.
Trình bày kết quả và các đề xuất cho quản lý cấp trên.
Phối hợp và hợp tác:
Làm việc chặt chẽ với các bộ phận khác (Marketing, Sales, Content) để đảm bảo sự đồng bộ và hiệu quả.
Phối hợp với các đối tác bên ngoài (agency, freelancer) nếu cần thiết.
Chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các thành viên trong nhóm.
Yêu cầu ứng viên:
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Performance Marketing, Digital Marketing, v.v.).
Có kinh nghiệm thực tế trong việc quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên Facebook Ads, Google Ads (bắt buộc). Kinh nghiệm với TikTok Ads, Zalo Ads là một lợi thế.
Kỹ năng:
Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trực tuyến và các chỉ số hiệu suất (CPM, CPC, CTR, Conversion Rate, ROI, v.v.).
Kỹ năng phân tích dữ liệu và sử dụng các công cụ phân tích (Google Analytics, Facebook Analytics, v.v.).
Kỹ năng viết quảng cáo sáng tạo và hấp dẫn.
Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
Khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.
Thái độ:
Chủ động, sáng tạo, ham học hỏi và luôn cập nhật kiến thức mới.
Có trách nhiệm cao và luôn hướng đến kết quả.
Nhiệt tình, hòa đồng và có tinh thần đồng đội.
Ưu tiên:
Ứng viên có chứng chỉ quảng cáo (Google Ads, Facebook Blueprint, v.v.).
Ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các lĩnh vực [liệt kê các lĩnh vực liên quan đến công ty].
Quyền lợi được hưởng:
Mức lương:
Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng theo hiệu quả công việc (KPI).
Xem xét tăng lương định kỳ.
Phúc lợi:
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Chế độ nghỉ phép năm, lễ tết theo quy định.
Khám sức khỏe định kỳ.
Đào tạo và phát triển:
Được tham gia các khóa đào tạo chuyên môn và kỹ năng mềm.
Cơ hội phát triển sự nghiệp và thăng tiến trong công ty.
Môi trường làm việc:
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo và thân thiện.
Được làm việc với đội ngũ chuyên gia giàu kinh nghiệm.
Cơ hội học hỏi và phát triển bản thân.
Các hoạt động team building, du lịch hàng năm.
Địa điểm làm việc:
Đà Nẵng
Cách thức ứng tuyển:
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter (nếu có) về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Tiêu đề email ghi rõ:
Ứng tuyển Performance Ads Pioneer – [Tên ứng viên]
Hạn chót nộp hồ sơ:
[Ngày/tháng/năm]
Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!
[Tên công ty] – [Thông tin liên hệ]
Lưu ý:
Hãy điều chỉnh các thông tin [trong ngoặc vuông] sao cho phù hợp với công ty của bạn.
Nếu có các quyền lợi hoặc yêu cầu đặc biệt khác, hãy thêm vào mô tả công việc.
Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn và truyền tải được văn hóa công ty.
Chúc bạn tuyển được ứng viên phù hợp!