Cần tuyển 4 Nhân viên Quảng cáo Số kinh nghiệm trên 6 tháng

Việc làm Hà Nội! Xin chào quý Cô Chú Anh Chị, Dưới đây là bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Nhân viên Quảng cáo Số, nhấn mạnh kinh nghiệm trên 1 năm ở vị trí tương đương, cùng với các quyền lợi hấp dẫn để thu hút ứng viên tiềm năng:

[Tên Công ty] Tuyển dụng: Nhân viên Quảng cáo Số (Digital Marketing Executive)

Mô tả công việc:

Bạn là một chuyên gia quảng cáo số dày dặn kinh nghiệm và luôn tìm kiếm thử thách mới? Hãy gia nhập đội ngũ [Tên Công ty] để cùng chúng tôi tạo nên những chiến dịch quảng cáo đột phá, tiếp cận hàng triệu khách hàng tiềm năng và thúc đẩy tăng trưởng doanh thu!

Về [Tên Công ty]:

[Giới thiệu ngắn gọn, hấp dẫn về công ty, lĩnh vực hoạt động, văn hóa doanh nghiệp, và những thành tựu nổi bật. Ví dụ: “Chúng tôi là [Tên Công ty], một công ty hàng đầu trong lĩnh vực [lĩnh vực] với sứ mệnh [sứ mệnh]. Với đội ngũ trẻ trung, năng động và môi trường làm việc sáng tạo, chúng tôi luôn khuyến khích sự phát triển và đổi mới.” ]

Mô tả công việc chi tiết:

Xây dựng và triển khai:

Lập kế hoạch, triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo đa kênh: Google Ads (Search, Display, Youtube), Facebook Ads, Zalo Ads, TikTok Ads, và các nền tảng quảng cáo khác.
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xác định đối tượng mục tiêu để đưa ra các chiến lược quảng cáo hiệu quả.
Thực hiện A/B testing liên tục để tối ưu hóa hiệu quả quảng cáo, tăng tỷ lệ chuyển đổi và giảm chi phí.

Quản lý và theo dõi:

Quản lý ngân sách quảng cáo, đảm bảo chi tiêu hợp lý và hiệu quả.
Theo dõi, phân tích và báo cáo hiệu quả chiến dịch quảng cáo định kỳ. Đề xuất các giải pháp cải tiến dựa trên dữ liệu.
Cập nhật liên tục các xu hướng quảng cáo mới, công nghệ và thuật toán của các nền tảng để áp dụng vào thực tế.

Phối hợp và hợp tác:

Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận liên quan (Marketing, Sales, Design, Content) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch.
Làm việc với các đối tác truyền thông, agency quảng cáo để triển khai các chiến dịch quy mô lớn (nếu có).
Tham gia đóng góp ý tưởng và xây dựng các chiến dịch marketing tích hợp.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Nhân viên Quảng cáo Số, Digital Marketing Executive). Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các ngành [Liệt kê các ngành liên quan đến lĩnh vực kinh doanh của công ty].
Có kinh nghiệm thực tế triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên Google Ads, Facebook Ads và các nền tảng khác.
Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ phân tích web (Google Analytics, Google Tag Manager) để theo dõi và đánh giá hiệu quả quảng cáo.

Kiến thức và kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về các kênh quảng cáo trực tuyến, các mô hình định giá (CPC, CPM, CPA, v.v.) và các chỉ số đo lường hiệu quả quảng cáo (CTR, Conversion Rate, ROAS, v.v.).
Kỹ năng phân tích dữ liệu, tư duy logic và khả năng giải quyết vấn đề tốt.
Khả năng viết content quảng cáo sáng tạo, hấp dẫn và phù hợp với từng kênh.
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và quản lý thời gian hiệu quả.
Thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).
Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ Google Ads, Facebook Blueprint hoặc các chứng chỉ liên quan đến Digital Marketing.

Thái độ:

Nhiệt tình, năng động, sáng tạo và có trách nhiệm cao trong công việc.
Chủ động học hỏi, cập nhật kiến thức và sẵn sàng đối mặt với thử thách.
Có tinh thần làm việc nhóm và khả năng thích nghi với môi trường làm việc thay đổi nhanh chóng.

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương:

[Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm] + Thưởng KPI hấp dẫn.

Phúc lợi:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
Thưởng lễ, Tết, lương tháng 13.
Du lịch, team building hàng năm.
[Liệt kê các phúc lợi khác của công ty: Hỗ trợ ăn trưa, gửi xe, phụ cấp, v.v.]

Đào tạo và phát triển:

Được tham gia các khóa đào tạo chuyên môn, nâng cao kỹ năng Digital Marketing.
Cơ hội phát triển sự nghiệp và thăng tiến trong công ty.
Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Được học hỏi và phát triển các kỹ năng mềm cần thiết cho công việc.

Môi trường làm việc:

Văn phòng làm việc hiện đại, tiện nghi.
Đồng nghiệp thân thiện, hòa đồng và luôn sẵn sàng hỗ trợ.
Văn hóa doanh nghiệp coi trọng sự sáng tạo, đổi mới và tinh thần đồng đội.

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email] với tiêu đề: “Ứng tuyển Nhân viên Quảng cáo Số – [Tên ứng viên]”.

Hạn nộp hồ sơ:

[Ngày/Tháng/Năm]

[Tên Công ty] rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

Lưu ý:

Hãy điều chỉnh các thông tin [trong ngoặc vuông] sao cho phù hợp với thông tin cụ thể của công ty bạn.
Bạn có thể bổ sung thêm các yêu cầu hoặc quyền lợi khác tùy thuộc vào nhu cầu và khả năng của công ty.
Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn, chuyên nghiệp và nhấn mạnh những điểm khác biệt của công ty bạn để thu hút ứng viên.

Chúc bạn tuyển dụng thành công!

Viết một bình luận