Việc làm Hà Nội! Xin chào quý Cô Chú Anh Chị, Dưới đây là bản nháp mô tả công việc, yêu cầu và quyền lợi cho vị trí Nhân viên Quản lý Chiến dịch Tìm kiếm Trả phí (Paid Search Campaign Manager) với kinh nghiệm trên 1 năm, bạn có thể tùy chỉnh để phù hợp hơn với nhu cầu cụ thể của công ty:
[Tên Công ty] TUYỂN DỤNG: NHÂN VIÊN QUẢN LÝ CHIẾN DỊCH TÌM KIẾM TRẢ PHÍ
Mô tả công việc:
Chịu trách nhiệm quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo tìm kiếm trả phí (PPC) trên các nền tảng như Google Ads, Bing Ads.
Nghiên cứu từ khóa, phân tích đối thủ cạnh tranh và xu hướng thị trường để xây dựng chiến lược PPC hiệu quả.
Xây dựng, triển khai và theo dõi các chiến dịch quảng cáo, đảm bảo đạt được các mục tiêu về ROI, CPA, ROAS, v.v.
Viết quảng cáo hấp dẫn, tối ưu hóa trang đích để tăng tỷ lệ chuyển đổi.
Theo dõi và phân tích hiệu quả chiến dịch hàng ngày/tuần/tháng, đưa ra các điều chỉnh và cải tiến phù hợp.
Quản lý ngân sách quảng cáo, đảm bảo chi tiêu hiệu quả và tối ưu.
Thực hiện báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch cho cấp trên và các bên liên quan.
Cập nhật các kiến thức và xu hướng mới nhất về PPC để áp dụng vào công việc.
Phối hợp với các bộ phận khác (marketing, content, design) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.
Yêu cầu:
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm quản lý các chiến dịch quảng cáo tìm kiếm trả phí (PPC).
Kiến thức:
Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo tìm kiếm (Google Ads, Bing Ads), các chỉ số đánh giá hiệu quả chiến dịch (CTR, CPC, CPA, ROAS).
Kỹ năng nghiên cứu từ khóa, phân tích đối thủ cạnh tranh, viết quảng cáo, tối ưu hóa trang đích.
Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ theo dõi và phân tích (Google Analytics, Google Tag Manager).
Kỹ năng:
Khả năng phân tích dữ liệu, đưa ra quyết định dựa trên dữ liệu.
Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng làm việc nhóm.
Kỹ năng quản lý thời gian và tổ chức công việc hiệu quả.
Khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.
Thái độ:
Chăm chỉ, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc.
Ham học hỏi, luôn cập nhật kiến thức mới.
Có tinh thần cầu tiến, chủ động giải quyết vấn đề.
Ưu tiên:
Có chứng chỉ Google Ads.
Có kinh nghiệm làm việc trong các lĩnh vực [Ngành của công ty].
Có khả năng sử dụng tiếng Anh tốt (đọc, viết).
Quyền lợi:
Lương:
[Mức lương] (thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm).
Thưởng:
Thưởng theo hiệu quả công việc (KPI).
Thưởng lễ, Tết, lương tháng 13.
Phụ cấp:
Ăn trưa.
Điện thoại (nếu cần).
Đi lại (nếu cần).
Bảo hiểm:
BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm sức khỏe (tùy theo chính sách công ty).
Đào tạo:
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn.
Cơ hội phát triển nghề nghiệp trong môi trường năng động, chuyên nghiệp.
Môi trường làm việc:
Thân thiện, cởi mở, tạo điều kiện để nhân viên phát huy tối đa năng lực.
Được tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch hàng năm.
Thời gian làm việc:
[Thời gian làm việc]
Địa điểm làm việc:
[Địa điểm làm việc]
Cách thức ứng tuyển:
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư xin việc đến địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [Địa chỉ công ty]
Hạn nộp hồ sơ:
[Hạn nộp hồ sơ]
Lưu ý:
Chỉ những ứng viên phù hợp mới được liên hệ phỏng vấn.
Vui lòng ghi rõ vị trí ứng tuyển trong tiêu đề email.
Chúc bạn tuyển được ứng viên phù hợp!