Việc làm Hà Nội! Xin chào quý Cô Chú Anh Chị, Dưới đây là bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Junior Media Buyer, bao gồm cả các yêu cầu và quyền lợi hấp dẫn để thu hút ứng viên tiềm năng:
[Tên công ty] TUYỂN DỤNG: JUNIOR MEDIA BUYER
Mức lương:
15.000.000 – 30.000.000 VNĐ (Thỏa thuận theo năng lực)
Địa điểm:
[Địa điểm làm việc]
Mô tả công việc:
Nghiên cứu và phân tích:
Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và hành vi khách hàng để xác định các kênh truyền thông phù hợp.
Phân tích dữ liệu hiệu quả chiến dịch, đưa ra đề xuất tối ưu hóa.
Lập kế hoạch và triển khai:
Xây dựng kế hoạch truyền thông chi tiết, bao gồm lựa chọn kênh, ngân sách và thời gian triển khai.
Đàm phán giá cả và điều khoản với các đối tác truyền thông (báo chí, website, mạng xã hội, v.v.).
Triển khai và theo dõi các chiến dịch quảng cáo trên các kênh truyền thông khác nhau.
Tối ưu hóa và báo cáo:
Theo dõi hiệu quả chiến dịch hàng ngày, thực hiện các điều chỉnh cần thiết để đạt được mục tiêu.
Báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch, đưa ra đánh giá và đề xuất cải tiến.
Cập nhật các xu hướng mới trong lĩnh vực truyền thông và quảng cáo.
Hợp tác và phối hợp:
Phối hợp với các bộ phận liên quan (Marketing, Creative, Sales) để đảm bảo chiến dịch truyền thông đồng bộ và hiệu quả.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với các đối tác truyền thông.
Các công việc khác:
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.
Yêu cầu ứng viên:
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Media Buyer hoặc các vị trí tương đương (Digital Marketing, Performance Marketing).
Kiến thức:
Am hiểu về các kênh truyền thông trực tuyến và ngoại tuyến (Online & Offline).
Có kiến thức về các chỉ số đo lường hiệu quả quảng cáo (CPM, CPC, CTR, Conversion Rate, v.v.).
Nắm vững các công cụ quảng cáo phổ biến (Google Ads, Facebook Ads Manager, v.v.).
Kỹ năng:
Kỹ năng phân tích dữ liệu, tư duy logic và giải quyết vấn đề tốt.
Kỹ năng đàm phán, giao tiếp và thuyết trình hiệu quả.
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Khả năng chịu áp lực cao và làm việc trong môi trường năng động.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Excel, PowerPoint, Word).
Thái độ:
Chăm chỉ, nhiệt tình, có trách nhiệm cao trong công việc.
Sáng tạo, chủ động và luôn tìm tòi học hỏi.
Trung thực, thẳng thắn và có tinh thần cầu tiến.
Ưu tiên:
Ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các agency truyền thông, quảng cáo.
Ứng viên có kinh nghiệm chạy quảng cáo đa kênh (Omni Channel).
Ứng viên có khả năng sử dụng tiếng Anh tốt.
Quyền lợi được hưởng:
Lương thưởng:
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs).
Thưởng các dịp lễ, Tết, lương tháng 13.
Xem xét tăng lương định kỳ theo năng lực và đóng góp.
Phúc lợi:
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Khám sức khỏe định kỳ.
Du lịch, team building hàng năm.
Các hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí do công ty tổ chức.
Đào tạo và phát triển:
Được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Cơ hội phát triển sự nghiệp trong môi trường làm việc năng động và chuyên nghiệp.
Được tham gia các khóa học, hội thảo chuyên ngành.
Môi trường làm việc:
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Đồng nghiệp thân thiện, hòa đồng, hỗ trợ lẫn nhau.
Văn phòng làm việc hiện đại, tiện nghi.
Thời gian làm việc linh hoạt.
Cách thức ứng tuyển:
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter (nếu có) về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Tiêu đề email ghi rõ:
[Họ và tên] – Ứng tuyển vị trí Junior Media Buyer
Hạn nộp hồ sơ: Đang nhận CV
[Tên công ty] rất mong nhận được hồ sơ của bạn!
Lưu ý:
Bạn có thể điều chỉnh các thông tin trong bản mô tả công việc này sao cho phù hợp với đặc thù của công ty và yêu cầu của vị trí.
Hãy đảm bảo rằng bản mô tả công việc của bạn hấp dẫn và thu hút được những ứng viên tiềm năng nhất.
Chúc bạn tuyển dụng thành công!